Hành vi Tổ chức: Quy trình lãnh đạo
Phần 1: Bản chất của lãnh đạo (leadership) Các quy trình liên quan đến việc trở thành lãnh đạo Lãnh đạo là một quá trình, là một mối quan hệ trao đổi phức tạp và linh động được xây dựng qua thời gian giữa nhà lãnh đạo và người đi theo, cũng như giữa nhà lãnh đạo và nhóm những người đi theo, những người phụ thuộc lẫn nhau để đạt được mục tiêu chung. Có một số thành phần chính trong mối quan hệ "làm việc" này: nhà lãnh đạo, những người theo, bối cảnh (tình huống), quy [...]